今週は、株式会社パソナ主催
「シンガポール人事セミナー」(大阪)で講演をさせていただきました。
東南アジア展開を強化している企業様向けに
現地でのマネジメント、人材育成において着目すべき論点について
お話しました。
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シンガポールにおいて日系企業が直面する課題
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日系企業はどう思われているか(ローカル視点の理解)
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ダイバーシティの多面的理解
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ハイポテンシャル・タレントの教育的背景と職業観
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シンガポールでのマネジメントの留意点
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パフォーマンスマネジメント(評価)の考え方
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育成・研修を検討する際のポイント
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本社がすべきこと、海外拠点がすべきこと